- 채용분야
생활지원사
- 근무조건
- 근무기간: 2025. 04. 01 ~ 2025. 12. 31.(기간제근로자)
- 직무내용:
• 서비스제공계획에 따른 직접서비스 제공
• 전담사회복지사 업무지원
• 기타 사업지침에서 규정하고 있는 업무
- 근무시간: 주5일 근무(월~금) 09:00~14:30(휴게시간 30분 포함)
-보수: 월 1,308,000원
- 자격조건
- 노인맞춤돌봄서비스 수행을 위한 역량과 의지를 갖춘 자
- 운전면허 2종 이상(차량소지자 및 실제 운전가능자)
- 스마트폰 활용 가능자
- 접수일정
2025. 03. 20.(목) ~ 2025. 03. 26.(수). 18:00까지
- 제출서류
-자사이력서 1 부
-자기소개서 1부
-개인정보수집이용동의서(서명필수)
-자격증사본(해당자)
-경력증명서(해당자)
-장애인증명서(해당자)
- 접수방법
이메일접수(bh3999@naver.com) 및 방문접수
- 채용일정
- 서류전형
- 면접시험(일정 개별통지)
- 합격여부(최종합격자에 대하여 개별통지)
- 기타 유의사항
- 채용인원 및 단계별 전형내용, 일정은 내부사정에 의해 일부 변경될 수 있음.
- 제출 서류의 허위가 있을 시 채용을 취소할 수 있습니다.
- 이력서 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익에 대한 모든 책임은 응시자에게 있으며, 작성내용과 자격증 등 기재된 내용사실과 다를 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
- 임용 후에라도 입사지원서에 기재한 사항이 사실과 다를 경우, 채용신체검사서 및 범죄경력 등의 결격사유가 있는 경우 합격이 취소됩니다.
- 채용서류의 반환은「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조에 따라 반환을 청구할 경우 반환 받을 수 있습니다. 채용서류의 반환을 원할 시 채용여부가 확정된 날 이후부터 14일 이내 ‘채용서류 반환청구서’를 작성하여 본 센터에 제출 바랍니다. 다만, 채용서류가 「홈페이지 또는 전자우편」으로 제출된 경우 및 「구직자가 구인자의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우」에는 구직자가 반환청구 할 수 없으며, 구직자의 반환청구에 대해 구인자가 반환할 의무도 없습니다. 반환하지 아니한 채용서류는 동법 제11조 제4항에 의거 「개인정보보호법」에 따라 채용서류를 채용여부가 확정된 날 이후부터 반환기간(14일)이 지난 후 5일 이내 파기합니다.